Kuva Margit Mannila
Tässä blogissa julkaistut kirjoitukset vuonna 2022 Table of contents 2022
Aineettoman pääoman tunnistaminen ja johtaminen pk-yrityksissä. (5/2022).
Eettinen johtaminen. (2/2022).
Hiljaisuus puhuu. (5/2022).
Hyvä itsetuntemus auttaa toimimaan muutoksissa ja ristipaineissa. (9/2022).
Itsensä johtaminen. (8/2022).
Johdon vastuut osakeyhtiössä. (6/2022).
Johtaminen, kooste kirjoituksista. (5/2022).
Julkaisuja. (2/2022).
Julkaisutilastoja osa II. (5/2022).
Julkaisutilastoja, osa III 2022. (10/2022).
KHO:n päätöksiä. (2/2022).
Kaupunki oppimisympäristönä yrittäjyyden opetuksessa. (3/2022).
Kirjoituksia opinnäytetyön tueksi II. (1/2022).
Konfliktit perheyrityksissä. (9/2022).
Korkeamman oikeuden työoikeudellisia ratkaisuja. (2/2022).
Kuntajohtaminen näyttäytyy haasteellisena. (4/2022).
Liiketoimintasuunnitelma on johtamistyökalu. (9/2022).
Lyhyt johdatus työoikeuteen. (9/2022).
Lyhyt katsaus yrittäjyyden historiaan. (8/2022).
Matkalla esimieheksi. (3/2022).
Mentoroinnista tukea osaamisen kehittämiseen. (12/2022).
Merkityksellisyyteen pyrkivä yrittäjyys. (8/2022).
Metrokartta -metafora tiedon jäsentämisen työkaluna. (12/2022).
Millaista osaamista tulevaisuudessa tarvitaan? (10/2022).
Näkökulmia ikäjohtamiseen. (1/2022).
Osaamisen johtaminen. (2/2022).
Paikallishistoria liiketoimintasuunnittelun lähtökohtana. (3/2022).
Perusoikeuksista. (11/2022).
Riskienhallinta yritystoiminnassa. (9/2022.)
Service design and Blueprint. (1/2022).
Service Design- links to learning materials . (9.4.2022).
Some Service Design Tools. (1/2022).
Sisällysluettelo Tässä blogissa julkaistut kirjoitukset vuonna 2022 Table of contents 2022. (1/2022).
Sivutoimiyrittäjyys on mahdollisuus tutustua yrittäjyyteen. (11/2022).
Sukupolvenvaihdossuunnitelma selkeyttää yrityksen näkymiä. (9/2022).
Toimintatutkimus. (4/2022).
Toimitusjohtajan monet roolit osakeyhtiössä. (11/2022).
Tulevaisuuden ennakoinnin käsitteitä ja työkaluja. (10/2022).
Tulevaisuuden osaaminen. (5/2022).
Yrittäjyys kansantalouden näkökulmasta. (11/2022).
Yrittäjätreffit tradenomiopiskelijoille. (3/2022).
Comments